為提升公司管理人員的領導力 、戰略思維能力 、團隊協作能力 ，以更好地應對市場挑戰 ，推動公司可持續發展 ，9月21日 ，湖南hahabet集團組織集團各部門及分子公司中高層管理人員共計70餘人開展了《管理者能力與素提質升》培訓 ，此次培訓也拉開了2024年集團中高層管理人員係統化培訓的序幕 。

本次培訓張老師從管理者必備思維素質 、職業化溝通技能提升兩大維度進行了深入講解和指導 ，強調管理者需要突破慣性 ，改變思維和行為模式 。他提出了理性思維和人本思維的重要性 ，引導管理者認識到“我”是一切的根源 ，通過深度認知職業角色 、提升自我 ，增強管理素質和溝通認知 。

有效的溝通是管理者不可或缺的技能 。培訓中 ，張老師詳細講解了輔佐上司 、平級協作和對下激勵的溝通技能 。他通過案例分析 、現場演練 ，使大家在實踐中學習和應用理論知識。

張老師深入淺出的講解讓在場的每個人都聽得津津有味 ，意猶未盡 。培訓雖然結束了 ，但大家的學習之旅才剛剛開始 ，後續hahabet人將深化學習 ，將培訓內容與實際工作相結合 ，不斷提升個人能力 。讓我們攜手前進 ，共創美好未來！

管理賦能 蓄力前行

  -掃碼關注我們-